Director Change Management – AI Transformation (m/w/d)

München

Vollzeit

Festanstellung

Wen wir suchen:

Du verantwortest die Change-Strategie, Stakeholder-Einbindung, Kommunikation und Capability-Building über zentrale AI-Programme hinweg.
Du leitest Change Impact Assessments, Adoption-Planung, Trainingskonzepte und Feedback-Strukturen über verschiedene Initiativen.
Du berätst Führungskräfte zu Risiken, Widerständen und notwendigen Maßnahmen zur erfolgreichen Adoption.
Du arbeitest eng mit Program-, Engineering- und Business-Verantwortlichen zusammen, um Change mit Delivery-Meilensteinen und Wertrealisierung abzustimmen.
Du steuerst die Umsetzung von Adoption-Aktivitäten über mehrere Stakeholder hinweg und stellst die Abstimmung mit den Gesamtzielen sicher.
Du strukturierst und verantwortest Kommunikations-, Trainings- und Engagement-Maßnahmen in der Organisation.
Du stellst sicher, dass Adoption-Aktivitäten konsistent umgesetzt und über verschiedene Workstreams hinweg abgestimmt sind.

Was Du mitbringst:

Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Psychologie, Kommunikation oder einem vergleichbaren Bereich.
Du hast 4–6 Jahre Erfahrung im Change Management, Transformationsmanagement oder in groß angelegten Rollout-Programmen.
Du hast nachweisbare Erfahrung in der Konzeption und Steuerung von Adoption-Workstreams in komplexen Transformationen.
Du kannst sicher mit Führungskräften arbeiten und gleichzeitig nah an Nutzeranforderungen und Umsetzungsrealitäten bleiben.
Du hast Erfahrung in der Strukturierung von Kommunikations-, Trainings- und Engagement-Maßnahmen mit messbarem Erfolg.
Du verfügst über starke Moderations-, Stakeholder-Management- und Umsetzungsfähigkeiten.
Du sprichst fließend Englisch; zusätzliche standortabhängige Sprachkenntnisse sind von Vorteil.

Was Dich erwartet:

Dein Impact ist entscheidend: Du gestaltest in einem hochmotivierten & smarten Team in unmittelbarer Zusammenarbeit mit den Gründern & Partnern aktiv die digitale Zukunft und sorgst durch die erfolgreiche Verknüpfung von Strategie und Implementierung für echten Mehrwert.
Dein Einsatz zahlt sich aus! Du profitierst von attraktiven Gehaltspaketen, Beteiligungen am Vertriebserfolg und exklusiven Investmentmöglichkeiten. Zusätzlich fördern wir unsere Top-Talente durch das 'Digital Leaders of Tomorrow' Programm und bieten dir somit weitere spannende Vorteile.
Dein Learning – unser Anliegen: Du wirst ab Tag eins durch vielfältige Entwicklungsangebote auf deiner Journey unterstützt, übernimmst schnell Verantwortung und hast die Möglichkeit mit uns deine individuelle Karriere zu gestalten – mit uns wirst du zum Digital Leader!
Dein Arbeitsumfeld: Du tauchst ein in ein diverses und familienfreundliches Umfeld, mit ausgeprägtem Teamspirit und profitierst von einem flexiblen und hybriden Arbeitsmodell in einem unserer Büros in München, London, Amsterdam, Mailand und Berlin. 
Dein Blick in die Zukunft: Du arbeitest am Puls der Zeit und sammelst wertvolle Einblicke und praktische Erfahrungen mit Fokus auf digitale Geschäftsmodelle und datengetriebene Wertschöpfung in acht zukunftsweisenden Branchen.
Deine Benefits on top: Freue dich auf regelmäßige Teamevents und gemeinsame Sportsessions, profitiere von einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge, einer exklusiven Fitness- und Wellness-Mitgliedschaft, sowie Mobilitäts- und Essenszuschüsse und vielseitigen weiteren Company Benefits.

Über uns

OMMAX - Building Digital Leaders ist ein digitales Strategieberatungsunternehmen mit Sitz in Europa, das sich auf nachhaltige digitale Wertschöpfung in über 50 Ländern spezialisiert hat und eine Reihe von mittelständischen Unternehmen, Großunternehmen und >50 Private-Equity-Firmen auf der ganzen Welt betreut. Mit >300 internationalen Experten und mehr als >2.000 realisierten Projekten in den Bereichen digitale Strategie, digitale Operational Excellence, Data Science und Transaktionsberatung ist OMMAX ein Vorreiter in der ganzheitlichen datengetriebenen Strategieberatung und der End-to-End-Umsetzung von digitalen Lösungen.